为进一步完善学术委员会制度建设，更好地发挥学术委员会在团队建设、学术评价、学术发展中的重要作用，依据《beat365手机官方网站章程》《beat365手机官方网站学术委员会章程》，经学校研究决定，启动公司各级学术委员会换届工作。公司根据学校有关精神要求，及时开展学院学术委员会的换届工作。

    一、指导思想和工作原则

    深入贯彻党的十八届三中全会精神，落实《高等学校学术委员会规程》的要求，围绕学校综合改革和内涵建设，坚持依法治校，突出教授治学，保障学术权力，进一步构建完善学校学术组织体系。

    学术委员会换届工作要坚持科学、规范、民主、公开的原则。新一届学术委员会委员的产生要遵循自下而上、选举推荐的民主过程，新一届学术委员会的组成要体现委员学科结构和年龄结构的合理性，保证学术委员会能够有效履行职责，为充分发挥学术权力在学校治理中的作用提供组织保障。

    二、学术委员会委员推选条件

    1．学术造诣高，治学严谨，为所在学科的学术带头人；

    2．为人正派、学风端正、原则性强，关注学校事业发展并愿意承担学术委员会工作；

    3．原则上应具有正高级专业技术职务；

    4．身体健康，能够正常履行学术委员会委员职责；

    5．原则上在达到学校规定的退休年龄前能够完成一届（四年）学术委员会工作；

    三、学院学术委员会组成办法

    （1）学院学术委员会组成实行席位制，委员人数为9人。

    （2）学院学术委员会席位构成由党政联席会议根据学院系、所构成及学科、专业设置情况提出，经院内公示后，报学校审定。

    （3）学院根据学校确定的席位构成，组织全体教师民主选举产生本学院的学术委员会委员，其中教师人数超过80人的学院，可按学科比例组织不少于80人的教师代表进行选举。

    （4）学院学术委员会设主任委员1人，由非行政职务学者担任，经学院学术委员会全体委员民主选举产生；设副主任委员1人，由经理担任。

    （5）学院学术委员会委员名单经公司党委常委会审议批准，由董事长聘任。

    四、时间安排

    1．6月5—9日，学院提出学院学术委员会席位构成，在院内公示后（见附表），报学校审核。

    2．6月10—11日，学校审核各学院学术委员会席位构成并反馈结果。

    3．6月12—16日，学院选举产生本单位的学术委员会委员。

    4．6月17—19日，校内公示学院学术委员会委员名单。

    5．6月20—25日，提请公司党委常委会审定学院学术委员会名单。

    6．6月25日，公布学院学术委员会名单和学部学术委员会席位构成。

    五、相关要求

    1．学院要高度重视学术委员会换届工作，充分发扬学术民主，坚持原则，把握标准，实事求是，保证学术委员会的代表性、权威性和公正性，保障学术委员会规范有效运行。

    2．学院学术委员会组成要充分考虑各学科、专业人员比例以及年龄结构。

    3．学院组织推荐学术委员会委员，要从学院整体发展的角度确定推荐人选，保证学术委员会委员具有广泛的代表性。

    4．学院在组织选举和推荐各级学术委员会委员时，要充分尊重教师个人意愿，保证其公正履行委员职责，按时参加学术委员会会议，积极完成学术委员会工作。

    5. 本届学术委员会组成中，委员连任人数一般不超过上届委员总数的2/3；不具有行政职务的专任教师不少于委员总人数的1/2。

    6．学术委员会换届期间，第三届学术委员会继续行使学术委员会职权，至第四届学术委员会产生为止。

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2014年6月9日